За хората, които се чудят защо не им идва добра идея какво да правят – със себе си, с живота си и по принцип.

За хората, които се чудят защо не им идва добра идея какво да правят – със себе си, с живота си и по принцип.

my-story_audio-page-banner-1024x479

Другари, това е статия за хората, които се чудят защо не им идва добра идея какво да правят – със себе си, с живота си и по принцип.

Значи – представете си нещата така. Вие сте шеф на компания и имате 10 човека, които работят за вас. 5 от тях са супер точни – идват на време на работа, поемат ангажиментите, които им давате с ентусиазъм, действат веднага по задачите си, отговорни са и завършват всичко до край. Изобщо тва са ви топ служителите. Другите 5 човека постоянно закъсняват, като им дадеш някоя малко по-неприятна задача се мусят, забавят изпълнението, отлагат задачите си, мотат се през деня в разсейвания и почивки да пушат, да клюкарят с другите, и да обсъждат шефа. Сещате се – айляк стайл са – не им се бачка.

Та, кажете сега – ако във вашата фирма дойде някакъв фенси проект, на кой ще го дадете за изпълнение? Ми на тези дето са отговорни, действат и довършват нещата до край.

Абсолютно по същия начин е с компанията наречена Земя. Това е компания, която ежесекундно се развива, постоянно нещо или се проявява на бял свят или се заформя проект за изпълнение. Трябва да се създаде нов вид самолет, нов вид интелигентни къщи, нов дизайн на печка, нова отварачка, нов вид услуга, квото се сетите – нещо постоянно стои на прага да се случи. И сега – Шефа на кой смятате, че ще даде задачата? На кой ще избере да спусне той проекта във вид на идея в главата му? На някой, които има 100 хиляди започнати и недовършени неща, който отлага да действа веднага, който изпада в постоянни чудения, който си губи времето с клюки, оплакване, кибик партита, айляк бири и т.н. вместо да седне и да си свърши всички задачи. Или Шефа ще предпочете да даде готиния проект за изпълнение на някой, който като започне нещо винаги си го довършва, поема пълен ангажимент и отговорност, и дава всичко от себе си проекта да заработи, без да му се вайка през 5 минути и да му обяснява колко трудно и сложно е?

Е! Ясно е.

Ако искате да ви дойде добра идея какво да правите със себе си:

  1. Довършете си всички недовършени ангажименти;
  2. Когато кажете нещо и поемете ангажимент – спазвайте си го на 100%. Думи и действия трябва да са в пълен синхрон. Дори и просто да кажете едно „ще ти се обадя“ – ако не го направите – падате с рейтинга си на добър служител. Слушайте какво приказвате и си изхвърлете празните приказки на боклука;
  3. Премахнете лъжите от живота си – дори и най-безобидните. Как им викаха „бели лъжи“?! Глупости. Те просто заемат пространство в главата ви и ви пречат да чувате. Ако не сте искрени към себе си, другите, живота – не очаквайте искреност и подкрепа от тях. Намерете начин да казвате истината без да засегнете хората. Такъв начин винаги има;
  4. Премахнете оплакването от живота си. Оплакването е начин да поканите страховете ви да поемат управление над живота ви. Когато се хванете, че се оплаквате, сменете си веднага фокуса и си вложете енергията в нещо продуктивно;
  5. Създайте си среда от правилни хора. Правилни хора са тези, които ви вдъхновяват, карат ви да мислите, предизвикват ви да се развивате, понякога ви карат да плачете, но те са тези, които ви помагат да израствате. Махнете безполезните си контакти. Те ще ви накарат да мислите, че нямате потенциал за добри идеи, че и без това няма смисъл, че е твърде рисковано и трудно. Така рано или късно те ще ви унищожат;
  6. Винаги бъдете на време – за среща, за работа, за кафе, за всичко. Или на време, или по-рано. Няма кой да ви чака да се огледате още веднъж в огледалото или да сколнете още веднъж във фейса;
  7. Действайте веднага. Без отлагане, без умствени уговорки от сорта на „Ами ся ако той, ако тя, ама не е ли малко…рано, неудобно, тъпо“. Не е. Действие веднага. Ако имате някакви съмнения – приемате, че сте прави и действате сякаш друга възможност не съществува;
  8. Създайте си достатъчно силна вътрешна среда, за да имате силата да вървите напред с постоянство – полезни храни, спорт, любов, благодарност, прошка, съзнателност за мисли, думи, действия. Всичко което влиза и излиза от нас трябва да носи смисъл (най-малко в 80% от времето). Изграждането на подобна вътрешна консистентност ви е супер нужна, иначе най-вероятно ще се сринете.

Това е. За повече въпроси – свържете се със себе си. :)

Ако желаете да изследвате себе си, да имате повече идеи и кураж да ги реализирате – заповядайте заедно с нас в Програмата за изграждане на полезни навици ТУК. :)